Con el objetivo de contar con escuelas seguras y libres de violencia, el Ministerio de Educación creó el “Sistema de registro de datos de personal docente y administrativo de instituciones educativas privadas” (Regiep), que permite identificar y prevenir la incorporación al sector de personal que haya sido sentenciado por alguno de los delitos estipulados en la Ley N° 29988.

Esta ley dispone la destitución del personal de instituciones educativas que cuente con sentencias o condenas por terrorismo o apología del terrorismo, violación de la libertad sexual, tráfico ilícito de drogas, feminicidio, pornografía infantil, entre otros delitos.

Hasta julio de 2020 destituyó a 1103 docentes o trabajadores administrativos de instituciones educativas públicas y privadas con sentencias consentidas y ejecutoriadas.

De los 4310 casos reportados de violencia sexual en instituciones educativas en los que el agresor ha sido un docente o personal administrativo, 460 han ocurrido en colegios privados, según estadística publicada en el portal SíseVe.

Cómo funciona

El director del colegio es el único que tendrá acceso al registro de información del personal contratado, o que va a ser contratado, en el aplicativo Regiep a través del Sistema de Información de Apoyo a la Gestión de la Institución Educativa.

La información es cotejada con el Registro Nacional Judicial y luego la aplicación indicará si existe personal con sentencias o condenas por alguno de los delitos estipulados. De ser este el caso, el empleador adoptará la medida de separación definitiva mediante una carta de despido o la resolución del contrato.

/ES/NDP/