En el marco del empleo juvenil, la directora general de Promoción del Empleo del Ministerio de Trabajo, Gina Sánchez, indicó que el Ideatón, iniciativa del sector, viene recogiendo diversas propuestas realizadas por los adolescentes para mejorar la inserción laboral.  

En el programa “El Informativo” de Radio Nacional, Sánchez reveló que, a una semana de cerrar este concurso, “se cuenta con 115 propuestas de jóvenes y la informalidad laboral es uno de los temas más acogidos”.

La funcionaria precisó que, esta convocatoria busca promover la participación de las juventudes para encontrar soluciones a la baja tasa de empleos en este grupo poblacional. 

“Hemos recibido propuestas a nivel nacional. Esto nos ha demostrado que los jóvenes necesitan ser escuchados y nosotros como ministerio queremos hacer las políticas públicas con ellos para efectivizar respuestas”, expresó.

La promotora de Ideatón explicó también que el margen de edad es desde los 15 a 21 años, lo que incluyen estudiantes de colegios y universidades. Asimismo, precisó que para concursar deben estar agrupados con 3 a 6 integrantes, en las categorías que presentan. 

“Dentro del concurso nosotros tenemos cuatro desafíos, que se relacionan con indicadores que no están bien a nivel de país. La Informalidad laboral, inadecuación ocupacional, experiencia laboral y autoempleo, son las problemáticas priorizadas”, añadió. 

Finalmente, Sánchez hizo un llamado a todos los jóvenes a ser participes de la iniciativa del Ministerio de Trabajo, ya que será una experiencia enriquecedora y aportarán con sus ideas en este espacio donde empresarios escucharán sus demandas y soluciones.  

“El cierre de inscripciones culmina el 31 de octubre, el 13 de noviembre salen los resultados y estas propuestas calificadas como aptas pasan a una etapa de debate semifinal, donde por cada desafío van a pasar 10 grupos y la final será el 12 diciembre”, concluyó. 

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