Corte del callao ordenó 14 meses de prisión preventiva contra 3 policías por presunta coima
Tres agentes de policía recibieron una pena preventiva de 14 meses por el delito contra la Administración Pública en la modalidad de cohecho pasivo en el desempeño de la función policial, tras solicitar una coima de S/ 12 500 soles a un ciudadano.
El magistrado Edie Solórzano Huaraz, juez del Primer Juzgado de investigación Preparatoria Permanente del Callao, presentó esta medida, ya que el Teniente PNP Anthony Munives Urbano se encontraba como Jefe de Operativo, el SO2 PNP Orlando Carmen Araujo y el SO3 PNP Jair Soplopuco Bellodas estaban asignados como investigador de búsqueda de información e investigación en la Dirección Antidrogas del Callao. Dichos efectivos policiales, durante el desarrollo de su labor, habrían solicitado la suma de doce mil quinientos soles (S/12 500) a Abraham Pecho Canchero por realizar actos en violación de sus obligaciones como miembro de la Policía Nacional del Perú (área de antidrogas PNP Callao).
Abraham Pecho Canchero habría entregado dinero, de manera dolosa y voluntaria, para no ser detenido por la venta de marihuana, hechos que podrían construir la presunta comisión del delito de microcomercialización.
Lo sucedido
El 13 de agosto, en el centro comercial Mall Bellavista – Callao, el PNP Abraham Pecho Canchero se ubicó en la cochera de dicho recinto, a bordo de un vehículo menor motorizado, ya que había sido contactado previamente para vender 15 gramos de marihuana.
En ese momento, fue intervenido por cuatro personas que se identificaron como efectivos policiales de antidrogas, quitándole su teléfono móvil, enmarrocándolo y trasladándolo hasta su vivienda en el Agustino, donde ingresaron tres policías y encontraron entre sus pertenencias S/ 900 soles, 15 paquetes de plástico con marihuana y 20 teléfonos celulares; fueron llevados a la oficina del Área Antidrogas PNP Callao, donde estaban detenidos.
Ese mismo día, los imputados de la PNP Anthony Munives Urbano y Orlando Carmen Araujo se dirigieron a Puerto Nuevo – Callao, a encontrar al ciudadano Mark Lester Tuma Viera, a quien encontraron y capturaron sin ningún motivo, en la avenida Boulevard de Puerto Nuevo. Le pidieron sus documentos y su tarjeta del Banco de Crédito del Perú; lo llevaron a las oficinas del área antidrogas PNP Callao, donde fue detenido injustamente.
Al día siguiente, 14 de agosto, los procesados mencionados utilizaron la cuenta bancaria de Mark Tume Viera a quien amedrentaron. Recibieron la presunta coima de parte del PNP Abraham Pecho Canchero que fue depositada en la cuenta bancaria de Tume Viera a quien lo trasladaron hacia un cajero para recabar el dinero.
Ante esta situación, el PNP Abraham Pecho Canchero presentó una denuncia ante la Policía Anticorrupción e Inspectoría a los efectivos policiales Anthony Munives Urbano, Orlando Carmen Araujo y Jair Soplopuco Bellodas, quienes fueron detenidos. Durante la intervención se le encontró a Anthony Munives Urbano una tarjeta de banco de propiedad de Mark Tume Viera.
Finalmentte, el INPE se encargará de determinar cuál será el establecimiento penitenciario donde se cumpla con la medida coercitiva de los procesados.
/MPG/NDP/
Simplifican requisitos de territorialidad para inscripción de titulares en oficinas registrales
MTC Libera tramos de las avenidas Guardia Chalaca y Óscar Benavides luego de tres años cerradas
El Ministerio de Transportes y Comunicaciones (MTC) liberó un tramo de la av. Guardia Chalaca y parte del cerramiento de la av. Óscar Benavides, en el distrito de La Perla, provincia del Callao.
Esta medida se ejecuta luego de 3 años de haber sido cerradas por las obras de la Línea 2 del Metro para la edificación de las estaciones E-01 Puerto Callao y E-02 Buenos Aires.
El MTC informó que, la vía que corresponde a la av. Guardia Chalaca fue intervenida para la construcción de la Estación E-01 Puerto Callao ubicada en la cuadra 7 de la mencionada avenida, en el tramo comprendido entre los jirones Atahualpa y Cuzco.
Asimismo, de los trayectos utilizados para las obras, una corresponde a un tramo de dos carriles de la av. Óscar Benavides (antes conocida como Colonial) y un carril adicional. En ese sentido, la entidad indicó que la vía auxiliar del lado norte de la av. Óscar Benavides, desde la av. Guardia Chalaca hasta el cruce con la Calle 3.
Cabe resaltar que, se han restituido más de 3600 metros cuadrados en las calles adyacentes a la Estación E-01 Puerto Callao, y más de 1209 metros cuadrados en las calles aledañas de la Estación E-02 Buenos Aires.
/CRG/
Pronabec comparte cinco estrategias para mejorar tu desempeño académico en la educación superior
Uno de los mayores objetivos durante el periodo de estudios en la educación superior es alcanzar los mejores resultados y aprender con excelencia. Por ello, el Ministerio de Educación, a través del Programa Nacional de Becas y Crédito Educativo (Pronabec), te brinda cinco estrategias claves para reforzar tu aprendizaje y tener un paso exitoso durante tu carrera. En esta nota te contamos todo lo que debes conocer.
“Lo primero que debemos hacer es tener claro cuáles son nuestros objetivos. Si yo no tengo claro hacia dónde voy, va a ser muy difícil que pueda moverme hacia la dirección correcta”, indica la doctora Mónica Cárdenas Ríos, psicóloga y docente de la universidad ESAN. Ella fue la especialista encargada de brindar la charla “Tomando las riendas de mi aprendizaje”, que formó parte del ciclo de webinar “Pensando en ti”, una estrategia que busca contribuir con el bienestar emocional de los beneficiarios de becas y créditos del Pronabec.
A continuación, te compartimos 5 consejos que puedes aplicar para tomar las riendas de tu aprendizaje:
- Planificación: primero debes tener tus objetivos bien claros. Si ya los tienes, puedes empezar a planificar para estudiar: esto implica tener un lugar para estudiar, generar hábitos y evitar distracciones. Por ejemplo, si eres una persona que se distrae con facilidad, debes fijar un lugar con buena iluminación y aislarte del ruido, así como del celular u otros dispositivos. A otras personas puede que les funcione colocar música a fin de no oír ruidos externos. Tú puedes ir reconociendo lo que te haga sentir mejor para estudiar
- Organización: en este punto es importante que reconozcas tus fortalezas para que puedas identificar de qué manera se te hará más fácil organizarte para estudiar. Evalúa en qué horario se te hace más sencillo estudiar (mañana, tarde o noche), así como tus recursos internos (competencias), recursos externos (se te hace más sencillo trabajar en grupo o de manera individual, o de repente necesitas ayuda de profesores o acudir a una biblioteca) y tus materiales (libros, copias). Asimismo, es muy importante que reconozcas tu estilo de aprendizaje; para ello puedes imaginarte que te encuentras en una sala de cine oscura e identificar qué harías primero con tus sentidos. Por ejemplo, si te enfocas en reconocer un sonido, tu estilo es el auditivo; si usas las manos, es kinestésico, y si usas tus pupilas para buscar alguna luz, eres visual.
- Dedicación: para dedicarte a estudiar, debes prestar mucha atención a lo que te enseñan. ¿Cómo lo logras? Dependerá mucho de tu estilo de aprendizaje. Por ejemplo, puedes usar técnicas memotécnicas o asociar un número con una palabra; tal vez puedes realizar acrósticos, versos, minipoemas o recordar con imágenes. Incluso, podrías caminar y hablar en voz alta. En tanto, hay métodos reconocidos, como el Pomodoro, en el que estudias un tiempo, descansas y luego vuelves a estudiar. Asimismo, puedes usar el método EPLERMeR, que consiste en explorar, preguntar, leer, esquematizar y finalmente resumir.
- Evaluación: en este punto, puedes elaborar resúmenes, organizadores gráficos, enseñarle a un compañero o convertir tus cursos en preguntas y respuestas. Siempre recuerda usar lo que te funcione mejor.
- Reevaluación: al final de ciclo, o en el momento en el que consideres realizarlo, es importante que reevalúes cómo va tu camino de aprendizaje. Qué deseas mejorar, qué estrategia te funcionó o cuál debes cambiar, así como tus distractores, tus apoyos y tus descansos. Tal vez ahora te diste cuenta de que no eres una persona que funciona con horarios de estudio, pero sí con una lista de prioridades.
“Las decisiones que tomemos deben mantenerse, aunque cuesten trabajo, porque es un compromiso con nosotros mismos. Así que busquemos hacer cosas que nos acerquen a este objetivo. Para ello, siempre es importante evaluar qué funciona y qué no en nuestras vidas”, finaliza la especialista Mónica Cárdenas.
Si deseas conocer más servicios del Pronabec, visita su página web www.gob.pe/pronabec Ante más consultas o dudas, puedes escribir al Facebook del Pronabec www.facebook.com/PRONABEC/, contactarte a la línea gratuita 080 00 00 18, a la central telefónica (01) 612 82 30 o escribir al WhatsApp institucional 914 121 106.
Revisa el webinar completo “Tomando las riendas de mi aprendizaje: estrategias para potenciar el aprendizaje y rendimiento académico” en www.youtube.com/watch?v=hI5H-uZvi7g
/NDP/PE/
MTPE ofertará 640 puestos de trabajo durante la “Semana de Oportunidades Laborales”
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) ofertará más de 640 puestos de trabajos formales durante el evento “Semana de Oportunidades Laborales”, en la cual reconocidas empresas promoverán oportunidades de trabajo inclusivas. El evento se realizará en los distritos de San Juan de Lurigancho, Punta Hermosa y Jesús María.
La iniciativa busca integrar a más personas al mercado laboral, brindándoles la oportunidad de ingresar a diversas compañías que operan en el Perú. Los seleccionados serán contratados e ingresarán a planilla, con todos los beneficios de ley.
Dentro de las actividades programadas para el transcurso de la semana se encuentran:
Convocatoria Masiva: Marathon
- Vacantes disponibles: Almacenero
- Fecha: martes, 20 de agosto de 2024
- Hora: 9:00 a.m. a 12:30 p.m.
- Lugar: Centro de Empleo de San Juan de Lurigancho
- Av. Germanio con Jr. Vanadio S/N Altura paradero 17 de la Av. Las Flores - San Hilarión - S.J.L.
Maratón del Empleo Punta Hermosa
- Dirigido al público en general
- Más de 500 ofertas de empleo de diferentes empresas del rubro consumo masivo, agentes de seguridad, atención al cliente y otros.
- Fecha: miércoles, 21 de agosto de 2024
- Hora: 9:00 a.m. a 2:00 p.m.
- Lugar: Coliseo Deportivo Municipal de Punta Hermosa
Jueves de Chamba
- Dirigido al público en general
- Puestos disponibles: Consultores (as), cajeros (as) de belleza para la empresa Aruma
- Fecha: jueves, 22 de agosto de 2024
- Hora: 9:00 a.m. a 1:00 p.m.
- Lugar: Centro de Empleo de Lima Metropolitana, en la Av. Salaverry N° 655 – Jesús María
Los interesados en participar en estas convocatorias deberán presentar un Curriculum Vitae (CV) actualizado y su Documento Nacional de Identidad (DNI). Asimismo, los ciudadanos extranjeros que deseen postularse, deberán llevar consigo la documentación correspondiente para participar en el proceso.
Minedu: Estrategia contra violencia escolar impactará en estudiantes y docentes en 2025
El ministro de Educación, Morgan Quero, dijo que su sector implementa una ambiciosa estrategia contra la violencia escolar, que promueve la convivencia pacífica y armónica en los colegios, y se ha propuesto impactar en 2 millones de estudiantes y 100 000 docentes en 3864 instituciones educativas que han sido focalizadas por encontrarse en situación de vulnerabilidad o riesgo frente a este fenómeno social.
En su intervención durante el CADE Educación 2024, el ministro Quero explicó que la política pública educativa que implementa el Gobierno busca instaurar ambientes seguros y aceptables para los estudiantes. Precisó que, en esa línea, el Ministerio de Educación (Minedu) ha separado a 428 docentes y administrativos que tenían sentencias por delitos de agresión sexual y terrorismo en Lima Metropolitana, desde que inició su gestión en abril.
Agregó que, con ese objetivo de brindar escuelas seguras, el Minedu articula esfuerzos con el Ministerio de Salud para hacer posible que 4600 psicólogos del Servicio Rural y Urbano Marginal de Salud (Serums) puedan incorporarse a igual número de instituciones educativas para brindar asistencia y consejería a los estudiantes, y articular acciones de prevención de los casos de violencia escolar, en las aulas o fuera de ellas.
“Trabajamos en la eliminación del acoso escolar mediante la línea de acción preventiva de la tutoría y la orientación educativa, que busca anticiparse a la aparición de situaciones de riesgo que pongan en peligro el bienestar integral de los estudiantes. Desarrollamos talleres educativos sobre la base de habilidades socioemocionales en quinto y sexto grado de primaria, a fin de fortalecer el manejo y la resolución de conflictos”, explicó.
El titular del Minedu enfatizó que en su gestión tiene prioridad la promoción de la educación técnica y la formación para el trabajo en las aulas escolares, y el fortalecimiento de los Institutos de Educación Superior Tecnológica Públicos que oferten carreras técnicas que respondan a la demanda del mercado laboral.
Finalmente, el ministro Morgan Quero resaltó que el Pacto Social por la Educación que impulsa su sector es una condición necesaria para avanzar hacia la transformación de nuestro sistema educativo para que, mediante un amplio consenso social, planifiquemos a mediano y largo plazo la educación del siglo XXI que nuestros niños y adolescentes merecen en un mundo y una economía del conocimiento.
/MPG/NDP/
Millennials y la Generación Z: ¿Por qué son menos felices en el trabajo?
Según la reciente encuesta "Building Happiness" de Buk, un 47 % de los trabajadores peruanos siente que su remuneración no se corresponde con las responsabilidades de su cargo, lo que impacta negativamente en su bienestar laboral. Este problema es más evidente entre los Millennials y la Generación Z, quienes, aunque altamente comprometidos, presentan menores niveles de felicidad en el trabajo en comparación con otras generaciones.
El estudio también destaca que, aunque el 94 % de los trabajadores considera que sus funciones son valiosas para la organización, las generaciones más jóvenes manifiestan una creciente preocupación por el bienestar, la salud mental y el equilibrio entre la vida personal y laboral. Entre los principales motivos que explican por qué Millennials y Generación Z son menos felices en el trabajo, Buk señala:
· Mayor conciencia del bienestar: Estas generaciones prestan más atención a su bienestar emocional, mental y social en el trabajo.
· Altas expectativas: Buscan empleadores que compartan sus valores y un propósito social claro, lo que dificulta la satisfacción en ambientes que no cumplen estas expectativas.
· Impacto de la tecnología y la conectividad: Acostumbrados a los cambios rápidos y expuestos a la constante comparación a través de redes sociales, enfrentan una presión significativa para adaptarse.
“Las organizaciones que invierten en políticas de bienestar y flexibilidad laboral están creando un entorno donde el talento humano puede prosperar, especialmente en estas generaciones que valoran profundamente la justicia, el propósito y el bienestar personal", señala Sebastián Ausin, country manager de Buk en Perú.
Iniciativas clave para el bienestar organizacional.
Los datos de “Felicidad Organizacional’’, también muestran que las características e iniciativas de las organizaciones influyen en la felicidad laboral: 30% de lo que varía la felicidad de un colaborador, se debe a factores organizacionales. Entre las iniciativas que marcan una diferencia significativa, se encuentra contar con planes de bienestar, políticas de teletrabajo, evaluaciones de desempeño, instancias de comunicación periódica sobre resultados y metas de la empresa, beneficios flexibles y espacios de esparcimiento en la oficina.
Además, el informe identifica los cinco promotores que, en mayor medida, predicen que una persona sea feliz en el trabajo. Estos son:
· Tener un sentido de pertenencia a la organización.
· Percibir que el trabajo que se realiza tiene un propósito.
· Sentirse reconocido y valorado en el trabajo.
· Contar con la capacidad de conciliar la vida laboral y personal.
· Tener una remuneración que se considere justa.
/NDP/PE/
Dengue: Minsa autoriza compra de vacunas por más de S/ 34 millones
El Ministerio de Salud (Minsa) autorizó una transferencia financiera de S/ 34 027 947 a favor de la Organización Panamericana de la Salud (OPS/OMS), para la compra de la vacuna cuadrivalente liofilizada contra el dengue.
Esta medida, oficializada a través de la Resolución Ministerial N° 555-2024/MINSA, responde a la necesidad de fortalecer las intervenciones estratégicas sanitarias en el país.
La norma, publicada en el Boletín de Normas Legales del Diario Oficial El Peruano, señala también que la mencionada transferencia se enmarca en lo dispuesto por el Decreto de Urgencia N° 007-2019, que reconoce a los medicamentos, productos biológicos y dispositivos médicos como esenciales para el derecho a la salud.
El financiamiento proviene del presupuesto asignado al Centro Nacional de Abastecimiento de Recursos Estratégicos en Salud (Cenares) del Minsa para el año fiscal 2024.
Además, la resolución estipula que los recursos deberán ser utilizados exclusivamente para los fines establecidos y que Cenares coordinará con la OPS/OMS el monitoreo de las adquisiciones y el uso de los fondos. Los saldos no utilizados deberán ser devueltos al Tesoro Público.
Este esfuerzo se suma a los convenios existentes entre el Minsa y la OPS/OMS, que han permitido la adquisición de insumos esenciales como vacunas y jeringas, asegurando la disponibilidad de estos recursos en beneficio de la salud pública en el Perú.
/AC/
Otorgan medidas de protección a Pamela López tras denuncia contra Christian Cueva
La Corte Superior de Justicia de Lima (CSJL) otorgó medidas de protección a Pamela López Solórzano contra su esposo, el futbolista Christian Cueva Bravo, por violencia física y psicológica.
El juzgado dispuso instalar el aplicativo Botón de Pánico en el celular de la víctima.
Asimismo, el 8° Juzgado de Familia de la CSJL prohibió al futbolista cualquier tipo de acto que impliquen violencia familiar y acercamiento a Pamela López, bajo apercibimiento de ser denunciado penalmente por desobediencia a la autoridad.
También se dispuso terapia psicológica para Christian Cueva, Pamela López y sus tres menores hijos. Además de patrullaje policial alrededor de la vivienda de la víctima.
/AC/
Más de 15 mil personas entre niños y adultos participaron en las actividades por el Día del Niño en Surco
a Plaza de Armas de Surco Pueblo, el Parque de la Amistad y el Parque Voces por el Clima, se llenaron de color y alegría al recibir a miles de niños y niñas que asistieron a las diversas actividades que la Municipalidad de Santiago de Surco preparó por el Día del Niño en sus diferentes sedes municipales.
En la Plaza de Armas de Surco Pueblo cerca de 1500 personas, entre niños y adultos, disfrutaron de diversas actividades en familia, pudieron participar en juegos lúdicos, cantar y bailar con los shows infantiles, teatro, títeres y pudieron ser testigos del talento de nuestro Coro Polifónico de Niños de Surco, quienes deleitaron a los asistentes con su canto y brillo.
En tanto, en el Parque Voces por el Clima, más de 700 asistente se hicieron presentes para celebrar este día tan importante. Los pequeños y pequeñas pudieron disfrutar de juegos, shows infantiles con dalinas y el show infantil de cierre con la temática de la famosa película “Intensamente”.
Asimismo, cerca de 13 mil personas, entre niños y adultos, acudieron al Parque de la Amistad. Las niñas y niños pudieron hacer uso de los renovados y modernos juegos infantiles, así como un show infantil en la pérgola y cerrar esta celebración con un hermoso show en la laguna.
SG/NDP